2024-10-17

法人向け郵便DMの効果を高める個人名宛ての活用法

BtoB 営業・マーケティング コラム

法人向け郵便DMは、近年「成果が出にくい」と評価されることが多く、その理由の一つに宛名の問題が挙げられます。多くの場合、DMの宛名は「○○株式会社御中」や「責任者様」といった形式で送付されるため、実際に伝えたい担当者に届かず、未開封のまま廃棄されることも少なくありません。しかし、宛名に個人名を入れることで、この問題は大幅に改善されます。個人名宛ての郵便DMは、開封率や反応率を大きく向上させる効果があり、正しく活用することで法人向けマーケティングの有効な手段となり得ます。本記事では、個人名を活用した法人向け郵便DMのポイントについて詳しく解説し、その効果を最大化するための方法を紹介します。

法人向け郵便DMの現状と課題

法人向け郵便DMは、多くの企業が新規顧客の開拓や既存顧客との関係強化を目的に利用しています。しかし、近年ではその効果に対して疑問が生じています。特に、企業内の担当者が個別に受け取らず、オフィスの郵便受けや総務部門で一括管理されている状況が、DMの効果を限定的なものにしています。

また、DMの宛名が「○○株式会社御中」や「責任者様」となっている場合、受け取り手が特定されていないため、担当者が重要性を感じず、そのまま廃棄されるリスクが高まります。こうした形式的な宛名では、DMが広告やプロモーションとして処理される傾向が強く、実際に開封される確率が低いのが現状です。

さらに、郵便DM全体に対する市場の認識として、デジタルマーケティングの普及に伴い、紙媒体によるアプローチが古いと捉えられることも、企業が郵便DMに投資することを躊躇する一因となっています。このような背景から、郵便DMの有効性が軽視されるケースが増えています。

しかし、こうした課題にもかかわらず、宛名に個人名を加えることで、これらの問題を解決し、開封率や反応率を大幅に向上させる可能性があります。本記事では、この手法がいかに法人向け郵便DMの効果を引き上げるかについて、具体的に解説していきます。

個人名宛ての効果とメリット

法人向け郵便DMにおいて、宛名に個人名を記載することは、開封率や反応率を大幅に向上させる効果があります。一般的な「○○株式会社御中」や「責任者様」といった宛名では、受け取る側が自分宛のメッセージだと感じにくく、結果として未開封のまま廃棄されるリスクが高まります。これに対して、個人名が記載されているDMは、受け取り手に「関心のある領域の情報である」可能性を認識させ、開封率が大幅に上がることが確認されています。

さらに、個人名宛てのDMは、受け手に特定の情報が届いていると感じさせることで、信頼性を向上させる効果があります。このように、個別のアプローチにより、受け手が企業からのメッセージに対して一定の関心を示しやすくなり、結果として問い合わせや行動に繋がりやすくなります。

また、特定の担当者に直接届くことで、企業内での適切な意思決定者にリーチできる可能性も高まります。これにより、単なる情報提供に留まらず、商談や新たなビジネスチャンスに発展する確率が向上します。部長級以上の責任者リストを利用したDMでは、企業の意思決定プロセスに反映される可能性や、社内の最適な担当者へ情報が共有される事が期待できます。

このように、個人名を記載することで、DMの効果を最大化し、ビジネスチャンスの創出に繋がる可能性が広がります。これを実践することで、企業はより効果的にターゲット企業へアプローチできるのです。

オンライン施策では難しい役職層にアプローチ!|ターゲットリスト総合ページ

個人名宛てのリスト活用のポイント

法人向け郵便DMで効果を上げるためには、送付対象の役職に合わせたリストの選定と活用が重要です。一般に販売されている企業リストでは、部長級以上の責任者の情報が入手可能ですが、全ての商材やサービスがこの層にアプローチすることに適しているわけではありません。特に、部署内の予算で購入が決定できる商品やサービスの場合、現場レベルの担当者が判断を下すケースも多くあります。

そのため、リスト活用時には、対象とする商材やサービスの性質に応じて、アプローチの戦略を練る必要があります。例えば、部長級の責任者に対しては、予算規模が大きく、部署全体に影響を与える可能性がある提案やソリューションを提供する内容が効果的です。一方、より具体的な製品導入や小規模なサービスについては、現場の担当者に届くように調整することが望ましいです。

さらに、宛名のレベルに合わせたメッセージの調整も有効です。部長級の責任者に対しては、部署の目標や業績向上に寄与するような内容を盛り込むことで、企業内での共有や適切な担当者への情報伝達が期待できます。一方で、より具体的な業務に関連する内容であれば、現場の担当者が興味を持つようなメッセージを構成することで、受け手の関心を引きやすくなります。

このように、リスト活用の際には、役職に応じたターゲティングとメッセージのカスタマイズを行うことで、個人名宛てのDMがより効果的に機能し、ターゲット企業へのアプローチが成功しやすくなります。

個人名宛て郵便DMのメッセージ作成と送付のポイント

個人名宛ての郵便DMを効果的に活用するためには、メッセージの内容や送付のタイミングに工夫が必要です。特に、受け手の役割や関心に合わせたメッセージを作成することが重要です。以下に、具体的なポイントを挙げて解説します。

まず、メッセージの内容は、相手が直面している可能性が高い課題や、その解決策に焦点を当てると効果的です。例えば、業務効率化やコスト削減に繋がる提案、あるいは企業の目標達成に寄与するような具体的なソリューションを示すことで、受け手が自分に関係する情報であると感じやすくなります。また、導入事例や具体的なメリットを明示することで、相手の関心を引き、行動を促すメッセージが構成できます。

次に、送付のタイミングも重要です。企業が新年度の計画や予算編成を行っている時期、または期末の調整が行われる時期に合わせて送付することで、相手にとってタイムリーな情報として捉えられやすくなります。このように、企業内で検討が進んでいるタイミングに合わせることで、DMの反応率が高まります。

さらに、デザインやレイアウトにも配慮が必要です。DMが開封された際に、視覚的に興味を引く要素を取り入れ、メッセージの要点を簡潔に伝えることで、忙しい担当者でもすぐに理解できる構成にすることが重要です。特に、重要な情報やメリットを最初に提示することで、受け手の注意を引き、アクションを促すことが期待できます。

このように、個人名宛ての郵便DMを最大限に活用するためには、メッセージ内容、送付タイミング、デザインの3つの要素に注力することが大切です。これにより、ターゲット企業の受け手に対して効果的にアプローチし、商談やビジネスチャンスの創出に繋がります。

まとめ

法人向け郵便DMにおいて、宛名に個人名を記載することは、開封率や反応率を大きく向上させる有効な手段です。一般的な宛名形式では届かないことが多い一方で、個人名を含むDMは受け手に対して「自分向けの情報である可能性」を認識させ、内容に目を通す機会を増やします。また、企業内の適切な担当者に情報が伝わることで、商談やビジネスチャンスに繋がる可能性が広がります。

企業が郵便DMを活用する際には、リストの精度やメッセージの内容、送付のタイミングに注力し、ターゲットに合わせたアプローチを行うことが重要です。これにより、郵便DMの効果を最大化し、マーケティング活動をより効果的に進めることが可能となります。

個人名を活用した法人向け郵便DMは、従来のDM施策をより効果的にするための有力な方法です。今後、企業がターゲット企業に対してより効果的にアプローチするための戦略として、積極的に検討する価値があるでしょう。 他の企業リストにはない部門責任者名を掲載|ターゲットリスト総合ページ